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  • : Ce blog est destiné à créer un lieu de partage de connaissances pour les dirigeants de TPE et les futurs créateurs d'entreprises. Les domaines abordés sont la gestion, le management, la communication, la comptabilité, le marketing ainsi que les aspects commerciaux, juridiques, sociaux et humains de la vie de l'entreprise.
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20 novembre 2013 3 20 /11 /novembre /2013 08:30

Les intérimaires dans votre entreprise

Vous êtes patron d'une TPE et vous avez besoin d'engager un intérimaire .

 

Vous devez savoir que cet intérimaire doit bénéficier des mêmes avantages et des mêmes conditions de travail que les autres salariés de votre entreprise .

 

Cet intérimaire sera intégré dans le calcul de votre effectif pour une éventuelle élection des délégués du personnel .

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Published by Jean NOEL - dans Ressources Humaines
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commentaires

T
Thomas
14/08/2014 12:40
Concernant la procédure d’élection du délégué du personnel dans le cadre d’un établissement, les travailleurs en CDD, les travailleurs intérimaires et les salariés à temps partiels sont intégrés dans l’effectif au prorata de leur temps de présence. Cependant, les salariés en intérim qui remplacent des travailleurs absents sont exclus de l’effectif.
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